Welkomconsulent

Ben jij de welkomconsulent die nieuwe bewoners begeleidt bij de overgang van hun vertrouwde thuis naar hun nieuwe woonplek bij ’t Heem? 


Wij zoeken iemand die met passie en deskundigheid bewoners en hun familie bijstaat tijdens deze belangrijke stap. Jij biedt niet alleen een warm welkom, maar zorgt ervoor dat de overgang persoonlijk en op maat wordt verzorgd. Met empathie en professionaliteit maak jij de verhuizing niet alleen soepel en georganiseerd, maar ook echt afgestemd op de behoeften en wensen van elke bewoner.

Leer ‘t Heem kennen

't Heem is een innovatieve en ambitieuze organisatie met een mooie toekomst. Bij ons vind je een werkomgeving die jouw scherpte en innovativiteit waardeert. Hier krijg je de vrijheid om anders te denken en vernieuwende oplossingen te initiëren. Onze platte structuur creëert een open en toegankelijke werkcultuur, waarin jouw ideeën en inbreng echt impact maken.

Ouderen kunnen bij 't Heem rekenen op een fijne plek op vier locaties: Berkel-Enschot, Udenhout, Haaren en Helvoirt. Voor thuiswonende cliënten bieden we thuiszorg in deze vier dorpen. Bij 't Heem staat thuis centraal. Thuis vertegenwoordigt een persoonlijke plek waar mensen zich veilig voelen, geborgenheid ervaren en waar ze hun dagelijks leven op een fijne manier kunnen invullen. Hierbij ondersteunen wij hen daar waar nodig, zodat zij optimaal kunnen genieten van hun thuisomgeving. Daarom is dit een belangrijke functie waar deze elementen allemaal worden samengebracht.

Wie ben jij?
Als welkomconsulent bij 't Heem ben jij degene die zorgt voor een soepele en warme ontvangst van nieuwe bewoners. Je combineert een betrokken en begripvolle houding met uitstekende organisatorische en planningsvaardigheden. Je bent in staat om bewoners echt te leren kennen en begrijpt wat zij nodig hebben om zich thuis te voelen in hun nieuwe woning en omgeving.

Je weet hoe belangrijk het is om alles tot in de details te regelen voor een probleemloze verhuizing. Je toont daadkracht in elk deel van het proces. Je werkt zowel zelfstandig als in samenwerking met zorgadviseurs en teams op verschillende locaties, waarbij je initiatief toont en de leiding neemt wanneer dat nodig is. Je toont daadkracht en lef in het aanspreken van stakeholders om ervoor te zorgen dat er wordt aangesloten bij de wensen en behoeften van bewoners, zoals bij aankomst is afgesproken.

Met jouw uitstekende communicatie- en sociale vaardigheden creëer je een warme, gastvrije sfeer waarin bewoners en hun families zich gesteund en op hun gemak voelen. Je bent de vraagbaak voor zowel bewoners als hun families; ze kunnen je op elk moment bellen met hun vragen en weten dat ze altijd op jouw ondersteuning kunnen rekenen. Je weet precies hoe je hun wensen en behoeften kunt vervullen, zodat hun nieuwe woonplek een fijne omgeving wordt.

Kortom, jij bent de betrokken en proactieve professional die zowel de praktische organisatie als de persoonlijke ondersteuning naadloos combineert voor een warme en comfortabele overgang naar hun nieuwe woning.

Wat zou zomaar in jouw dag voorbij kunnen komen?

Geen dag is hetzelfde, en dat maakt je werk extra boeiend. Je hebt een veelzijdig takenpakket dat mede afhankelijk is van de instroom van nieuwe bewoners. Hier is een blik op wat je kunt verwachten:

Jouw werkdag kan starten met een kennismakingsgesprek bij een nieuwe bewoner thuis. Dit is jouw kans om de persoon écht te leren kennen en te begrijpen wat belangrijk is in hun dagelijks leven. Je observeert zorgvuldig en let op details om te zien hoe het dagpatroon eruitziet, zodat je de verhuizing en intrek naadloos kunt laten aansluiten bij hun persoonlijke situatie en wensen. Tijdens dit gesprek informeer je de bewoner en hun familie over het totale proces van wonen bij ’t Heem, zodat zij precies weten wat ze kunnen verwachten.

Na een kennismakingsgesprek aan huis rijd je naar één van onze locaties om te controleren of alles klaar is in het nieuwe appartement, waar morgen een nieuwe bewoner intrekt. Vervolgens bezoek je een recent verhuisde bewoner om te kijken of hij of zij goed is gesetteld en zich prettig voelt in het nieuwe appartement. Je werkt samen met het team op de locatie om ervoor te zorgen dat alle afspraken worden nageleefd zoals eerder met bewoner en familie afgesproken.

Aangezien je toch in de buurt bent, stem je met het team de rondleiding voor een nieuwe bewoner en hun familie af. Hoewel je niet altijd zelf de rondleiding verzorgt, zorg je ervoor dat alles soepel verloopt en dat je eventuele aanvullende behoeften snel oppikt.

Thuis neem je contact op met de zorgadviseurs over aankomende verhuizingen, controleer je de voortgang van recente verhuizingen en zorg je ervoor dat alles op schema ligt. Ook bel je contactpersonen van nieuwe bewoners om de laatste updates door te nemen en extra ondersteuning te bieden waar nodig.

Aan het einde van de dag geniet je van de balans tussen dynamiek en vrijheid. Hoewel je niet altijd precies kunt plannen door de onvoorspelbare komst van nieuwe bewoners en vragen van families, maakt dit je werk afwisselend en uitdagend. Tegelijkertijd heb je de ruimte om je taken op jouw eigen manier in te delen en aan te passen aan de behoeften van de dag. Met veel voldoening sluit je je dag af, klaar voor de volgende avonturen en kansen die de rest van de week voor je in petto heeft.

Wie ben jij?

  • Je hebt minimaal Hbo-werk- en denkniveau;
  • Je bent sensitief, communicatief en maakt gemakkelijk verbinding;
  • Je verdiept je graag in de belevingswereld van de ander en weet de juiste vragen te stellen om iemand écht te leren kennen;
  • Je bent klantgericht, creatief en je toont doorzettingsvermogen;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs.

Wat krijg je ervoor terug?
Voor deze uitdagende en afwisselende functie ontvang je:

  • Waardering voor je werk!;
  • Veel regelruimte en zelfstandigheid;
  • Alle ruimte om mee te denken in de ontwikkelingen van de organisatie;
  • Én elke dag vers fruit als je op je op locatie bent.
  • Contract voor gemiddeld 15 uur per week;
  • 8% vakantiegeld;
  • 8,33% eindejaarsuitkering;
  • Goede pensioenopbouw;

Enthousiast?

Solliciteer en ontdek tijdens een kennismakingsgesprek of ’t Heem bij jou past. Stuur ons gerust alvast je cv toe zodat we een eerste indruk kunnen krijgen. We vinden het waardevol als je een motivatie voor de leuke job meestuurt, er geldt namelijk geen specifiek cv of achtergrond voor deze baan. Jouw persoonlijkheid is het allerbelangrijkste.

In een kennismakingsgesprek vertellen wij je alles wat je wilt weten over de organisatie en horen we graag wie jij bent. Zijn we beiden enthousiast? Dan plannen we graag een vervolggesprek, zodat je een nog beter beeld krijgt van onze organisatie en je toekomstige collega's. Als het klikt, gaan we samen kijken naar de volgende stap: de arbeidsvoorwaarden!

Heb je nu al vragen, twijfel dan niet en bel of app met Floor de Vroome (bestuurder) via 06-20 44 96 71. Of stuur een mail via fdevroome@t-heem.nl.

Mijn profiel Aanmaken jobalert

Referentienummer:

202601 Welkomcons

Regio:

Noord-Brabant

Vacaturetype / functietype:

Contract

Contract:

12 - 16 uur

Werkuren:

Parttime

Werkdagen:

Wisselende diensten

Vestiging:

Kantoor

Contactpersoon:

Floor de Vroome